公司领导班子2016年度民主生活会于1月23日上午在公司总部召开。公司领导班子成员紧密围绕会议主题，联系自己的思想和工作实际，认真查摆问题，深刻剖析产生问题的原因，并提出整改措施。市委第八巡回督导组第五组副组长赵爱平到会指导。会议由公司党委书记、董事长姜德义主持。

　　公司党委对本次民主生活会高度重视，会前进行了充分准备。一是认真抓好学习教育。面对年底考核、总结、计划等各项工作紧张进行的实际情况，公司领导班子成员围绕党的十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话、党章、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等规章制度开展学习，同时认真回顾梳理“两学一做”学习教育中专题学习研讨情况，通过深入自学，进一步深刻认识新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义，为开好民主生活会打牢思想基础。二是通过召开座谈会等多种方式广泛征求意见建议。领导班子坚持发扬民主、开门纳谏，班子成员先后主持召开征求意见座谈会，面对面听取党员职工群众的意见建议。参会人员覆盖面广，来自公司所属四大板块企业及总部部门的160余名同志参加座谈，大家畅所欲言，反映基层的真实声音，为领导班子进一步深化作风建设和做好改革发展各项工作提供了帮助。三是逐一深入谈心谈话。班子成员相互开展谈心谈话，大家以诚相见，围绕问题和意见在民主生活会前形成共识，为开展批评和自我批评打好基础。四是认真撰写对照检查材料。领导班子及班子成员从严从实，深刻剖析，姜德义同志亲自主持起草领导班子的对照检查材料，班子成员自己动手撰写个人对照检查材料。材料先后经姜德义、市委巡回督导组审核把关后进行修订完善，内容开门见山、直奔主题，不谈成绩、只讲问题，举典型事例、挖思想根源，切实触及实质性问题，做到了见人见事见思想。

　　民主生活会上，吴东同志受党委书记、董事长姜德义同志委托，首先代表领导班子对公司2015年度民主生活会整改措施落实情况及2016年度民主生活会征求意见情况进行通报，2015年度班子制定的5项立行立改任务和3项年度整改任务均已按期完成，2016年度共梳理出对领导班子的意见建议48条，对班子成员意见建议人均6条。

　　吴东同志还代表领导班子作对照检查发言，梳理出领导班子在四个方面存在的11个问题：一是在理想信念方面存在“理论学习上不够深入”、“担当精神不够”、“思想不够解放”的问题；二是在落实全面从严治党责任方面存在“发扬民主还不够充分，征求意见还不够广泛”、“对加强企业党建工作思考不深”、“人才工作方面缺乏勇于创新、大胆开拓的智慧和方法”的问题；三是在作风方面存在“工作求真务实不够严细”、“工作落实抓得不紧不狠”、“存在创新意识不强、不够实事求是”的问题；四是在纪律方面存在“落实‘两个责任’方式方法创新不够”、“落实‘一岗双责’要求还有差距”等问题。对照检查从思想深处着眼，与实际工作结合，与问题紧密呼应，从理想信念、政绩观、党性修养等三个方面深刻剖析了产生问题的深层根源，并研究提出了今后的五项改进措施：一是端正学习态度，切实提高政治素养；二是增强责任意识，主动担当作为；三是坚持民主集中制原则，广泛征求意见；四是加强作风建设，充分发挥模范带头作用；五是加强党组织自身建设，落实党建责任制。

　　姜德义同志带头，领导班子成员逐一作个人对照检查发言。大家紧密联系思想和工作实际，对照民主生活会的要求查摆自身存在的突出问题，开展自我批评不绕弯子、不兜圈子，正视问题、直面问题，敢于抛开面子、揭短亮丑；开展相互批评实字当头、本色相见，既不搞“突然袭击”，也避免“一团和气”，既亮明观点、指出问题，又帮助分析、提出建议，批评意见不空不虚，具有较强的针对性和说服力。

　　姜德义同志在总结讲话中指出，从完成的各项议程来看，整个生活会紧扣主题，气氛严肃热烈，开得比较坦诚、比较务实。他对做好生活会后的各项工作提出四点要求：

　　一是坚决克服会前“闯关”思想，会后“过关”心态。党的十八大以来，中央历次专题教育都表明，中央对从严治党，尤其是从严管理干部的态度是一致的，是坚决的。各级领导干部一定要有一个清醒的认识，不要把各个专题教育割裂看待，更不要把民主生活会作为学习教育的收尾。要借民主生活会的机会，通过认真的回顾梳理、查缺补漏，进一步巩固成果、提高认识，努力站到一个新的起点上，把自身的作风建设提升到一个新的高度，进而持续用力、久久为功，切实促进各项工作迈上一个新的台阶。

　　二是高标准、严要求，狠抓整改落实。民主生活会的最终目的，是解决领导班子和领导干部自身存在的突出问题。民主生活会的成效，最终要以整改落实来体现，要以金隅改革发展的成果，特别是职工群众满意不满意来检验。要围绕会前征求到的意见建议、个人查摆出来的问题、会上提出的批评意见，及时研究制定班子整改方案和个人整改措施，从严从实抓好整改落实。各项整改措施，既要充分呼应思想根源上的问题，也要紧密结合工作实际，拿出钉钉子的精神，一项一项抓落实，一件一件去整改。

　　三是认真参加联系点单位的民主生活会和所在支部的组织生活会。按照一级抓一级的原则，每位班子成员要主动对接企业，加强督促指导，帮助基层领导班子找准思想和行动上的问题、理清整改思路；还要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会，与身边党员同志们进行一次深入的思想交流。

　　四是以民主生活会为契机，持续推动公司跨越式发展。近期，公司召开了各板块经济工作研讨会、公司2017—2019年企（事）业单位领导人员聘任暨2017年度绩效管理目标责任书签订大会和2017年第一次工作会，分析了经济运行的总体情况以及我们面临的挑战和机遇，提出了2017年乃至今后一段时期的发展思路、目标、措施和要求。各位班子成员要抓住民主生活会增进团结、统一思想的有利契机，带领全体干部职工振奋精神、齐心协力，继续发扬求真务实的工作作风，确保高质高效完成2017年的各项目标任务，努力开创金隅跨越式发展新局面。